就労ビザ– Work Visa –

業務概要

外国人を正社員として雇用する際に必要となる、就労ビザ（在留資格）の申請手続きをサポートします。
業務内容や雇用条件を踏まえ、適切な在留資格の選定から、必要書類の作成、申請取次ぎまでを一貫して対応いたします。

就労ビザ申請は、書類の不備や説明不足によって不許可となるケースも少なくありません。
当事務所では、企業様の状況を丁寧に確認したうえで、実務経験に基づいた申請サポートを行います。

どんな方に向いているか

• 外国人を初めて正社員として雇用する企業様
• 就労ビザの申請手続きに不安がある人事担当者様
• 過去に不許可となった経験があり、慎重に進めたい企業様
• 社内で申請対応の時間を確保することが難しい企業様

サポート内容

当事務所では、以下の内容を一貫してサポートしています。

• 事前相談・ヒアリング
• 必要書類のご案内
• 在留資格申請書類の作成
• 申請取次ぎおよびオンライン申請
• 審査結果の受領
• 在留カードの受領サポート
• 万が一不許可となった場合の再申請対応

代表行政書士が最初から最後まで対応するため、途中で担当者が変わることはありません。

料金表

スタンダードサポートプラン

必要書類のご案内から書類作成、申請取次ぎ、結果受領までを一貫してサポートする基本プランです。
書類は郵送またはメールでご提出いただけるため、何度も来所していただく必要はありません。

料金目安

含まれるサポート

• 必要書類リストの作成
• 申請書類一式の作成（理由書含む）
• 申請取次ぎ・オンライン申請
• 追加資料・質問対応
• 結果通知の受領
• 返金保証対象

フルサポートプラン

日本の役所で取得可能な書類についても当事務所で代行取得し、在留カードの受領まで対応するプランです。
お忙しい企業様や、手続きをできるだけ任せたい方におすすめです。

料金目安

含まれるサポート

• スタンダードプランの内容すべて
• 日本の役所関係書類の取得代行
• 在留カードの受領サポート
• 返金保証対象

書類チェックプラン

費用を抑えつつ、申請内容に不安がある方向けのプランです。
ご自身で作成・収集された書類を確認し、申請前の最終チェックを行います。

料金目安

依頼の流れ

よくある質問

就労ビザでどのような職種の外国人を雇用できますか？

就労ビザは、職種や業務内容によって取得できる在留資格が異なります。
企業様の事業内容や外国人の学歴・職歴を確認したうえで、取得可能な在留資格をご案内します。

外国人を初めて雇用する場合でも依頼できますか？

はい、初めて外国人を雇用される企業様からのご相談も多くいただいています。
必要な準備や手続きについて、分かりやすくご説明しながらサポートいたしますのでご安心ください。

就労ビザの申請にはどのくらいの期間がかかりますか？

申請内容や時期によって異なりますが、一般的には数週間から数か月程度が目安となります。
具体的なスケジュールについては、事前のご相談時にご案内します。

過去に不許可になったケースでも対応してもらえますか？

はい、過去に不許可となったケースについても、状況を確認したうえで対応可能かご説明いたします。
内容によっては、再申請のサポートが可能ですので、まずはご相談ください。

万が一、不許可になった場合はどうなりますか？

万が一、不許可となった場合には、無料で再申請を行います。
再々申請を行っても不許可となった場合には、返金保証規定に基づき全額返金いたしますので、安心してご依頼いただけます。